會中董事長廖士銘表示,集團選擇在南部扎根,不僅是基於高屏地區具備能源建設與石化產業綜合優勢,更希望能提供在地青年優質工作機會,讓人才無須離鄉背井;此外,公司高度重視職業安全衛生,以「員工零災害,環境零污染」為目標,更曾榮獲公共工程「金安獎」殊榮,展現出卓越企業社會責任。
會談中,特別提及在公司服務十餘年副理袁文中,其本身為上校軍法官退役,正是國軍將領退役後成功轉銜民間企業發光發熱最佳典範;隨著集團跨足綠能與風電產業,工安部陳文宏經理也針對相關工程安衛管理及專業人才需求進行交流。
劉雅魁處長對此表示高度肯定表示,期盼透過「企業用才暨榮民培力產訓合作」,將具備責任感與抗壓性等優良特質退除役官兵,推介至如此重視員工培育與工安優質企業。
高雄市榮服處強調,協助退除役官兵順利就業是輔導會重要使命,未來將持續主動出擊,與銘榮元實業、元上工程等穩健且具發展潛力在地優良企業保持友好聯繫;透過推動客製化產訓合作計畫,不僅能幫助退除役官兵習得專業技能、順利接軌職場,同時能為企業穩定挹注優秀人力資源,創造退除役官兵就業與企業永續發展雙贏局面。





沒有留言:
發佈留言