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林燕祝說明，男嬰2月送托，家長日前見身體多處外傷，踢爆才揪出一連串弊病，由於托育人員先前就有不當照顧的紀錄，家長強烈質疑為何能繼續從事照顧幼兒的工作？這些人在社會局難道都沒紀錄嗎？是要多少孩子受害，社會局才願意繃緊神經為孩童安全把關？
社會局9日曾回應指出：據報後經了解，該幼兒係於今(109)年2月初送至該托嬰中心托育，家長於4月7日發現其身上有多處瘀傷，家長已於昨日結束收托，並帶幼兒前往醫院進行診療；社會局社工員後續將針對幼兒的身心狀況進行評估，必要時將媒合心理諮商輔導，並引入社會福利資源協助。
社會局進一步表示，針對托嬰中心訂有稽查制度，新立案托嬰中心每3個月稽查1次，立案滿1年之托嬰中心，每半年稽查1次，平時則不定期抽查，以確保托嬰中心的環境安全及照顧服務品質；另也規定托育人員每年須接受18小時教育訓練，以提升照顧知能及對幼兒身體反應敏銳度，以保障兒童身心健康及托育安全。
林燕祝議員記者會表示，據查發現涉案的保育員，原任永康區某托兒構，因施虐情形輾轉到現在的機構工作，和知名托嬰中心轉讓方式經營，去年再經社會局取得立案證書，經營團隊另聘工作人員進駐，實際上卻仍續用進行幼兒照顧工作，社會局期間計4次稽查，均符合相關規定，到底是敷衍了事，還是內有蹊蹺，值得玩味。社會局面對家長質疑下，才改口接獲通報後即要求負責人說明，依法處以罰鍰，受理態度搖擺，她欲索取稽查表也不得要領，顯示箇中存在問題。
林燕祝指出，托育機構收取家長付費，理當善盡職業道德，提供良好的師資和照護環境，林議員表示，雇用不當施虐保育員最是不該，隨時可能對重蹈覆轍，近來發生的個案就是最好的例子，不但致幼童處於遭虐的威脅中，甚至帶來更大的傷害，豈能等閒視之。
林燕祝接強調，獲多起托兒機構陳情案件，為保護幼童盡分心力，她督促市長黃偉哲重視幼童良好的受教空間，落實強化必要稽查業務，嚴格要求相關主管單位做好守護事宜，以免「虐童零容忍」淪為空談。(照片由臺南市議員林燕祝提供)
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